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    江森自控荣登《财富》杂志2022年"改变世界"榜单

    凭借创新型OpenBlue解决方案入选该榜单,特别是OpenBlue零碳建筑解决方案

    致力于智慧、健康、可持续建筑的全球性企业江森自控近日入选《财富》杂志2022年"改变世界"榜单。凭借OpenBlue解决方案和OpenBlue零碳建筑解决方案,江森自控获此殊荣�!恫聘弧吩又�"改变世界"榜单旨在表彰使用创造性工具满足社会发展需求的公司,上榜公司的评估依据是可衡量的社会影响、商业成果和创新能力。

    OpenBlue解决方案致力于推动建筑管理和运营系统的数字化改造,通过数据洞察提高建筑可持续性和能效,并提升建筑自动化运营水平,从而彻底改变建筑环境。凭借完善的产品组合与丰富的建筑专业知识,江森自控的目标是提供业界首创的数字化解决方案,实现对暖通空调(HVAC)、照明、安防、通用自控和消防等建筑系统的统一管理,更好地满足客户的独特需求。

    OpenBlue零碳建筑解决方案为客户提供一站式服务,帮助客户减少温室气体排放并实现零碳目标。客户与江森自控紧密合作,共同设计并部署高效的数字化零碳方案,使得零碳目标更易于规划、执行、追踪和实现。OpenBlue零碳建筑解决方案可作为一种以绩效为导向的服务提供,业主和运营商可以基于产出结果按月支付一笔固定费用,由此降低固有风险并减少资本投资。

    江森自控董事长兼首席执行官乔治 奥利弗(George Oliver)表示:"建筑行业碳排放量约占全球碳排放总量的40%,建筑行业的脱碳对于实现碳中和目标至关重要。我们非常自豪能够提供一系列创新、可持续性技术和服务,通过一整套OpenBlue解决方案和服务帮助客户在零碳发展方面建立领导者地位。此次入选《财富》杂志2022年‘改变世界'榜单表明,江森自控持续致力于为客户、社区、建筑环境和整个世界带来积极影响。"

    自2020年发布OpenBlue数字化平台以来,江森自控不断向平台添加新的工具,以进一步提升客户和建筑居住者的体验。目前,OpenBlue数字化平台已广泛应用于多种行业建筑,包括总部大楼、大型体育场馆、医院、教育设施、工厂和数据中心等。江森自控OpenBlue涵盖一整套全面的解决方案,可满足从旨在改变世界的企业到可持续发展领导者的多样化需求,助力打造一个更健康的世界。

    在OpenBlue数字化解决方案的推动下,客户已经在可持续发展领域取得丰硕的成果和进展:获取可再生能源、减少碳排放、提高运营效率、减少资源投入和降低成本等。部分案例包括:

    挪威特隆赫姆Powerhouse Brattørkaia 作为北半球最具能源效益的建筑,正在通过对环境因素的重点考量以及减少碳足迹方面的努力,在建筑领域树立新的标杆。挪威能源创新合作组织Powerhouse与江森自控携手打造了一座能源正效益的智慧建筑,目前这栋建筑生成的电力已超过建筑日常用电量,并通过当地微电网向周边社区输送多余的清洁电力。

    科罗拉多州立大学普韦布洛分校 是科罗拉多州首个所有学术建筑均采用零碳电力的大学校园,校园由一座占地23英亩的太阳能发电站供电,该电站发电量达1200万千瓦时。普韦布洛分校与江森自控携手打造了一座面向未来的零碳校园,营造了一个可持续、节能、健康的环境,能够将未来20年的能源成本降至最低,并将节省下来的成本用于造福学生和社区。

    江森自控

    在江森自控,我们致力于改善人们的生活、工作、学习和娱乐环境。江森自控致力于可持续发展,公司承诺在2040年前实现净零碳排放。作为致力于智慧、健康和可持续建筑的全球性企业,我们凭借近140年的创新经验,运用全面的数字化解决方案OpenBlue及建筑科技领域完整的产品和解决方案组合,为医疗、教育、数据中心、机场、体育场和生产制造等众多领域实现可持续发展的蓝图。江森自控在全球150多个国家拥有100,000名专业员工,旗下拥有多个业内值得信赖的品牌。

    (新媒体责编:wan123)

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